年，丽江市公安局纪委聚焦主责主业，强化履职担当，明确工作目标，细化工作举措，持之以恒正风肃纪，推动治理发生在群众身边的不正之风和腐败问题，强力促推全市公安机关作风建设持续改善，塑造丽江公安良好形象。
发挥参谋助手作用，推动基层党建工程实施，构建“五位一体”全面从严治党、从严治警新格局。认真总结分析全市公安机关队伍建设取得经验、面临形势和存在问题及薄弱环节，制定出台了关于构建丽江市公安机关全面从严治党新格局的实施意见，关于党风廉政建设实施方案和党风廉政建设责任清单，与政治部制定的进一步加强党建工作方案和党建责任清单一同构成“一意见两方案两清单”，在全市公安机关部署实施基层党建“”工程，明确了推进全面从严治党、从严治警的总体目标任务和思想政治建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设5方面21项党建工作具体任务，市、县（区）公安机关党委、党委书记、班子成员、纪委和基层党组织抓党建和党风廉政建设的主体责任、第一责任人责任、班子成员一岗双责和纪委监督责任，把年度党建和党风廉政建设任务按周、月、季、半、年度进行细化，要求全市公安机关各级领导干部对照清单挂图作战、严格执行，并层层签订责任书，层层压实责任，为推动全面从严治党、从严治警主体责任落实打下坚实基础。
“五项措施”推动治理发生在群众身边的不正之风和腐败问题。以深入推进为期9个月的“不作为、慢作为”问题专项整治为载体，通过“两清理、一整治、一问责、一考核、一提升”五项措施，推动治理发生在群众身边的不正之风和腐败问题，切实解决贯彻执行上级公安机关及市局党委重大决策部署、重要工作、重大项目以及落实党风廉政建设及队伍教育管理主体责任不力，执行警令政令不畅，纪律松懈推诿扯皮，对群众的举报反映、报警求助不受理、不出警、不处置，甚至有案不立、立案不查，有警不处、有案不查、压案瞒案等突出问题，有效推进了全市公安机关作风建设常态化。大力弘扬“忠诚、担当、团结、进取”的丽江公安精神，塑造丽江公安良好形象。
聚焦主责主业，从严监督执纪问责。紧盯县（区）公安局党委和市局部门领导这个“关键少数”和基层、一线执勤执法民警这两个重点，加大对管理混乱、纪律作风松驰、形象差、举报投诉多的基层所队和“两个责任”落实不到位、工作推进不力的单位负责人谈话提醒力度，推动“一岗双责”落实。共对年“冬季攻势”专项行动推进落实成效不明显的2个县公安局、上级检查过程中存在问题的1个县公安局、财物管理不规范的1个县公安局及未完成年度办案目标任务的2个市公安局警种部门40名主要负责人进行约谈，对1名违反组织纪律的县公安局主要领导进行提醒谈话，对3名民警进行函询，对3名履职不到位的警种部门主要负责人进行诫勉谈话。围绕十九大安保中心任务，强化十九大安保战时纪律检查，加大对责任不落实、措施不到位以及违反党纪、政纪、警纪行为执纪提醒问责力度，共现场发现督促整改问题个，提出检查建议个，约谈27人次，为打好十九大安保攻坚战提供坚强有力的政治和纪律保障。
建立“两员”制度，确保监督全覆盖。建立“两员”制度，按照警力数10%的比例，在全市公安机关聘任名警风警纪监督员，对全市公安机关和公安民警执法执勤和遵纪守法情况进行监督，共收集意见建议30余条，解决监督员提出的问题10余件；在市、县（区）公安机关每个部门确定了1名党风廉政建设联络员，督促基层党组织和主要负责人落实主体责任，加强队伍教育管理，协助纪检监察部门查办涉及本部门民警违纪违法行为，充实壮大纪检监察队伍，切实把全面从严治党、全面从严治警触角延伸到各级党组织和基层所队。
（供稿/纪委）
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审稿/姚福辉核稿/李春新许强编辑/宁琳校对/木宏专
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